文娱之王从选秀开始(352)

作者:何枝

不行,做人绝对不能放弃, 如果一个人自己都放弃了自己,那人生就是真的没有希望了。

宋时予含着眼泪,在系统的监督下完成每日的晨练之后,才来到了自己的公司时渊文化。

“小宋老板,你今天怎么来了?”

正在办公室里审批计划的牟明堂, 发现宋时予毫无征兆地到来其实有一点点紧张。

毕竟宋时予没有提前通知的到来,最近两三个月宋时予也没有过问过公司的事情。

虽然自己有什么大型、重要的计划都会提前找宋时予商量, 但宋时予也几乎没有任何的意见。

牟明堂听得最多的几句话就是“是不是缺钱了”“不要这么着急考虑盈利的问题”“大胆做你想做的事情”。

这就是宋时予对于牟明堂和时渊文化的总体方针,让“专业的人”做专业的事, 他尽量避免干扰牟明堂发挥自己的“特常”。

牟明堂在业内也工作了这么多年,他还从来没有遇到过对管理如此不上心的老板。

以前公司最关心的就是利润回报率, 牟明堂的一切决定都得考虑这些恼人的问题,否则所有的计划方案都不可能通过公司的审核。

牟明堂没想到时渊文化比自己想象中最好的情况还要自由, 使牟明堂都对自己的计划感到不安, 这些都是他以前想做而没能做成的事情, 结果宋时予直接选择了支持。

虽然他的确很喜欢这种被信任的感觉,但内心还是有一点紧张的,要是最后的工作成果不能让宋时予满意,那又该怎么办?

其实最近牟明堂有些焦虑,但他没有想到的是宋时予居然会在这个时候出来到公司,难不成宋时予就是突然来查岗的?

所以牟明堂问得有些忐忑:“小宋老板你是有什么事儿吗?”

宋时予也没有废话,直接拉着牟明堂来到自己的办公室,很严肃地问道:“公司现在怎么样了?”

牟明堂从来不是一个喜欢自我吹捧的人,诸多计划也没有开始,他只能厚着脸皮说道:“现在大家都还在上各种培训课,具体的工作还在准备中。”

听闻短时间内,自家公司的艺人暂时没有爆火的途径,宋时予心中安稳了不少。那接下来就是公司投入的问题了。

“那资金的使用呢?”宋时予继续问道。

这话在牟明堂听来就有些责备的意味了——毕竟刚刚汇报了公司暂时无收入项目,然后立刻询问资金问题。

为了证明自己的工作没有荒废时渊文化,牟明堂便把最近公司的各种开支大致情况都给宋时予介绍了一番,力争证明公司的资金都是有去向的。

看着牟明堂的紧张与忐忑,听着不断增长的投入数据,宋时予心中满意极了,看来牟明堂很有压力嘛!

这是来自对公司运转不善,未来预期不足的压力啊!

每一句话都如同烟火在宋时予的心中绽放,好久没有这样惊喜与快乐的感觉了。

毕竟如何评价一个公司的价值,即便系统是宋时予暂时无法理解的科技,它也只能从投资回报率,最起码也是预期投资回报率来进行判断。

但现在时渊文化的数据可以说是一团糟,近千万砸了下去,现在连个水花都没有。

如果宋时予直接宣告这个项目中止,系统绝对会判断宋时予这个任务属于极大失败,扣除相应系统匹配度。

这也是宋时予之前的计划,可现在行不通了。

原因是现在宋时予在时渊文化上投入的资产和他个人所拥有的资产比起来,还不到1/10。

一个亿万富翁亏损了一万元,和一个学生党亏损了一万元当然不可能是一回事儿。

就算现在立刻项目中止,公司解散,也只是折损了百分之几的个人资产,最多算是支线任务的大失败,并不会扣除多少的匹配度。

所以宋时予现在格外的恨啊,恨《砚山屠龙》怎么就会如此的成功,如果自己还是当初那个身价只有几百万的艺人,现在人生将就此进入了一个自由的新天地。

宋时予也想过是否先把时渊文化公司这个计划直接裁掉,然后广撒网,多捞鱼,成立十几个类似的项目,再等四五个月自己又能够获得一大堆“任务失败”的动听提醒。

但最终宋时予还是放弃了这个想法,时渊文化的“成功”可是他经过几个月的思考、策划,以及亲力亲为才找到的牟明堂这颗“沧海遗珠”才取得的成果。

无论是从时间、精力,还是公司人才角度而言,这种成功都是无法复制。

夜路走多了,总会遇到鬼的。宋时予就算再怎么努力,只要创业的次数足够多,总会成功一两次,而那一两次的成功都是宋时予所无法接受的。

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