“谢谢阿姨，工作挺顺心的，没什么困难，如果有的话，我会直接去找你的。”

小丽接着说；“同事都挺好的，我们相处得也不错。不懂的地方，我会请教的，他们都愿意帮助。”

“那就好，那就好。”领导用习惯性的口语，说道。

说到办公室主任，人非常好，做事从不拖泥带水，对待工作比较严谨，对下属关心体贴。她是个老江湖，为人处世八面玲珑，上级指示精神，领会得比较到位，还有所创新。对下级宽严有度，分寸把握得非常好。深得上级领导的赏识，部下的喜爱。

下属工作如有失误，她点到为止，从不在公开场合，指名道姓批评，能及时帮找出失误的原因。她那不言而威的行事风格，下属既害怕又尊重，办公室的工作，安排得井井有条，同事之间和睦相处，矛盾很少。

她最不能容忍的是搬弄是非。有一次，一个同事说起另外一个部门领导，与下属有绯闻，被她听到了，差点被从办公室赶出去。事后，那个同事痛哭流涕，深刻地做了检讨，这才善罢甘休，放过了那个人。

主任唯一爱唠叨的事情，就是让下属抽空多看书，丰富知识，修身养性。她常说；风正气清，是衡量一个单位的标准，往小里说，做人也应如此。

“怎么不说话了？”主任问小丽。

“阿姨，我在听呢，你找我有事吗？”小丽小心翼翼的说道。

小丽刚来时，主任把她叫到办公室，专门嘱咐过，要她在同事面前，可以称呼官衔，私底下得叫阿姨。

“没什么事儿，就是想找你聊聊，你今年多大了？”主任问道。

“周岁二十二，虚岁二十三了。”小丽回答道。

“有对象没有？”主任问道。

“我年龄还小，还没有对象。”小丽回答说道。

“都二十三四了，不小了，该找对象了。”主任说道。

“阿姨，不着急，过几年再说吧。”小丽红着脸说。

“你不着急，父母该着急了，我说的对不对？”主任说道。

“父母唠叨过几次，我有些烦，他们也没再提这事了。”小丽回答道。

“不能嫌父母唠叨，他们都是为你好，天下父母都是这样的，你说是不是，我问你，是不是有心仪的人了？”主任问道。

“真的没有，阿姨。”小丽回答道。

“婚姻大事，不要让父母操心。如果有合适的对象，尽快定下来，你父母也就放心了。”主任用关怀的语气说道。

“阿姨，你放心，我不会让父母操心的，如有合适的对象，会告诉你的。”小丽回答道。

正在小丽难以应答时，砰！砰！的敲门声，打断了两个人的谈话，小丽顺势告辞，离开主任办公室。

第14章

小丽姊妹三个，不仅长得很漂亮，一个赛一个，也很明事理，孝顺父母，待人接物不失礼节，在当地公认为‘三朵金花’。

邻居们经常夸赞；小丽父母有福气，三个千金很懂事，有礼貌，又文静，见到大爷婶子阿姨，不笑不说话，他们都十分羡慕。

小丽父母每次听到，夸奖自己的三个孩子，心里别说有多高兴了，总是沾沾自喜，笑得合不拢嘴。

大姐，二姐，在十二三岁时，父母离开她们，去三线工作，姊妹两个留给奶奶照顾，奶奶因儿子去外地工作，对两个孙女疼爱有加，经常当着孙女的面，唠叨儿媳的不是，由于受到奶奶的影响，小丽的大姐二姐，对父母产生了怨恨。

小丽全家人再次团聚，已是几年后的事了。由于母女长时间分离，两个姐姐和父母之间的感情，疏远了许多，确切地说；母女之间产生隔阂。

两个姐姐在成长的关键时期，缺少父母的关爱，性格也发生很大变化，加上青春期的叛逆心理，父母说话她们很难听进去，说轻了不行，如果说话重了，还要和父母对着干。

姐俩的心结无法解开，经常做一些出格的事，父母不说还好，一说马上就炸锅，搞得两位老人不知所措，很是头疼，既伤心又难过，面对两个女儿，也不知道如何是好。

母亲修养极好，忍耐力超强，两个姐姐，在母亲耐心细致的教导下，逆反心有所回转，性情逐渐平和起来，不再与父母剑拔弩张，家里的气氛，渐渐地恢复宁静。

父母经常给三个孩子，不厌其烦的讲道理，即便是女儿们听不进去，老两口毫不气馁，也不会往心里去。

在一次晚饭时，母亲再给两个姐姐说；“我在你们面前唠叨，你们不爱听，不理解，还觉得烦，等你们结婚生子后，就明白了父母的良苦用心。”

大姐二姐结婚后，有了孩子，渐渐理解父母当时说的话，直到现在，每每想起，她两人仍然觉得羞愧难当。