百无聊奈之中，又翻出了留言册，却看见了徐琳的留言。清秀美丽的字迹，“李思筠，与君相处，淡淡的，君子之交;与君闲谈，知君不是温室的花朵。你的性格，善恶之间没有勉强，黑白之间没有灰色。愿你，创造生活的同时不忘享受生活！”寥寥数语，却有知我者琳的感觉，尤其是那句，善恶之间没有勉强，黑白之间没有灰色！诚哉斯言！做一个纯粹的人！李思筠特别喜欢纯粹二字！家里的一切安排妥当，李思筠就南下广东了。

作者有话要说：

一上岗就下岗，毕业就要自谋职业，李思筠的人生经历几乎是中国改革开放的一个缩影。

南国之恋

思筠父母所在的地方是广东沿海D市的一个镇。这个镇是中国千强镇排前几位的，广东虽然与家乡湖南是相邻省份，但气候饮食习俗跟家乡完全是两片天地。这也是思筠第二次来广东了。还记得那次自己私自下广东来找父母，一晃好多年过去了。记忆已模糊，只记得这里高楼林立,车水马龙，人来人往，十分繁华和热闹。

这次来到这里，对这片父母打工多年，用愚公移山的精神还清了天文数字的债务的地方，百感交集。这里似乎也肯定比多年前更繁华和热闹了。留守少年的她觉得这里几乎遥不可及，不曾想今日她又踏上这里了。感慨中还有些一些对未来的惶恐。这里的语言俗称“鸟语花香”，叽里咕噜外地人完全听不懂，也使她觉得这个环境非常陌生。她去人才市场投了好多简历，都石沉大海。学历不高的她，可选的岗位十分有限。她学的是会计专业，会计工作的岗位都需要有经验，会计算机，会一些基本的电脑办公软件。行政文员又需要会粤语。刚毕业的学生哪来的经验呢？思筠竟找不到一份像样的工作，沮丧得想去车间当工人了。不过也许招车间工人的人事也未必要她，因为她看起来太斯文了，干车间的活估计也不够麻利。她茫茫然扫描了一眼人才市场很多公司招聘广告上比较适合她的工作岗位职责要求，基本上都要求有经验优先。

“经验"二字对于刚走出校门的思筠犹如一只拦路虎，把她拒之门外了。当时因为工作机会少，而应聘者众多，所以用人单位可以以各种条件来筛选求职者。思筠想不明白，每个单位都要求有经验，那谁来培养人呢？但是现实就是这样，当用人单位有足够多的选择的时候，它是不会再花人力物力财力去培养一个新人，也无论新人是否有潜力，招一个老员工会省事很多。但是，中国依然是一个很讲人情世故的国家，如果有熟人介绍，就不会管你有没有经验了。母亲陪着思筠跑了几天人才市场，依旧一无所获。父母在养猪场工作了多年，尽心尽力，夫妻二人的勤劳和忠诚深得老板王生喜欢，王生也十分信任他们。基本整个养猪场都是父母在负责招人和日常管理。母亲于是斗胆请养猪场的王生帮忙看看有没有工作可介绍。

王生在该镇电信局的局长关系不错，于是思筠就由他介绍来到了这家服务性的国企做总机接线工作，主要是负责接转找局长及局里几个主要负责人的电话，处理客户投诉、还有接待市公司领导及一些上门来访客户的工作。这部门一共就两个人，李思筠和一个叫婷婷的女孩。工作很清闲，没什么事的时候思筠又开始看自考书，攻读会计学本科阶段的课程。中专三年她已自学通过了十几门会计学专业的大专课程，拿到了大专毕业证。想着自己原本是名牌大学的料，现在却只能出来打工，思筠心里其实是有些自卑的，但又有种不甘的傲气。

不久思筠父母工作所在养猪场老板王生觉得利润不高，打算转型做别的生意。此时父母已经把账还清了，他们也年近五十了，在异地漂泊多年，也不想再打工，准备回老家了。思筠的工作也落实了，父母便回老家了，从此结束了多年的打工生涯。

因为工作的原因，李思筠经常要致电公司的客响维护部，请该部门的同事协查用户电话不通的原因。如果是机房设备原因，就要用程控命令来“拉”一下设备或是更换设备。如果是外部线路问题就要联系故障台去派师傅来维修。客响维护部部门负责人是一位年轻的男士，他们都叫他阿南，斯文帅气。每次他接了思筠电话，检查完程控机房设备是否正常后，总是关切的问她在这里工作还习惯吗？让身在异乡的她备感温暖。

入职后不久，公司让她和婷婷轮流去各个部门学习，增强业务能力，以便有效处理好各类投诉，更好地为客户服务。一天，轮到思筠去客响维护部学习了。阿南安排她坐一位叫平姐的同事旁边学习，不一会儿，平姐有事走开了。阿南走到她旁边，问道：“思筠，你是哪里人呢？”