“腦子的問題嗎？”

她再一次反問，“這是真的嗎？”

“當然。”

程蘊更壓低瞭聲音，“幸好及時送醫瞭，不然這次任務就是全盤皆輸。”

謹玫的耳邊嗡嗡的，腦中亂得很，她不敢去想當初，如果沒有報告幸川，那會讓他這個負責人背上什麼樣的責任。

好在現在來看，她似乎終於做對瞭一件事。

“今天有幾個點，還需要再與大傢說明一下。”

閆明宇開口後，打斷瞭謹玫思緒。

她頓瞭頓，視線轉向謹玫，“在這之前，我先插一嘴，歡迎我們的新成員，謹老師。”

閆明宇話音方落，謹玫立刻站起，向大傢打招呼。

幸川瞥一眼過去，倒也不傻，別看坐得遠，腦子倒還沒忘在角落裡，是靈活的。

“這樣，以現在這個情況來講，我覺得，這幾乎是集齊瞭處裡最精銳的力量瞭。”閆明宇舒心一笑，“我聽幸川說，第一次參加大型任務，你就做得很好，又負責任。”

“這兩天，累壞瞭吧。”

謹玫忙說不累，閆明宇卻教她不必拘禮，來到瞭這個地方，平日威嚴的閆明宇，距離似也沒那麼遠瞭。

相較閆明宇，幸川就沒那麼多話可說瞭，他簡單介紹瞭上級部門下達的要求，對上一次的任務做瞭總結。

會議好像就這麼自然開始瞭，謹玫坐在角落，認真地聽著，她進入小組晚，幸川說的很多名詞，謹玫都聽不明白，但她還在本上都記錄下來，鼻子下有張嘴，說出需求，瞭解內容，並不是件丟人的事。

幸川詢問幾個組長，各自的工作進度如何。首先開口的是教師資源管理科室負責人，她負責彙報兼職教師目前的課程數據錄入。

數字很多，謹玫聽得頭大。幸川則擡起手，做瞭個停下的手勢，“不需要這麼具體，就告訴我進度即可，比如三分之一，百分之多少。”

“做瞭……三分之一。”

“這個工作我們必須要在月底前完成。”幸川低下頭，“如果你有困難，抓緊向我提出來。”

“幸川。”閆明宇提醒道，“兼職那裡不是重點。”

“不好意思，閆處。”

幸川從容不迫，“我認為還是兼顧一點比較妥當，這是大事，我們必須確保有備無患，做事要做到他們前頭，不然臨近瞭時間，整不出東西，我們會很被動。”

“你說得有道理。”閆明宇想瞭想，轉而同意瞭幸川觀點。

“吳莉那邊是個大頭，要配合人事，把所有專職人員信息都捋明白。”幸川沉思幾秒，“你要覺得在系統安排專業性的課程有難度，容易出問題，那我就把這塊放到實訓去，由李主任來整體調度，看安排什麼比較合適，你就負責配合。”

吳莉訕訕一笑，“我剛想和您說——”

她表情很不好看，甚至有點怯懦，可幸川根本毫不在乎，隻一兩句便掠過瞭話題，開始下一項工作部署。

謹玫看著幸川，握緊瞭手裡的本子，她在想，自己何時才能修煉得與他一樣呢。換到幸川的位置，她設想幾秒，如果她坐在幸川的位置上，她顯然火候不夠，底下人漏洞百出，問題頗多，她可能會焦慮，寢食難安，得不到回應，甚至會發脾氣。

而不是像幸川一樣，情緒穩定，坦率得讓人覺得可怕。

他似乎根本沒有情緒，他隻關心，這項工作能否完美，目的能否達成。沒用的人他不會苛責，可他心裡掂量得很清楚。

“另外我要說清楚一點，我們現在經費緊張，又與各個部門業務交叉，所以在列支時一定要核對清楚，到底該由哪個部門做支出。另外還要縮減開支，即便是過去的常規項目，也請報閆處審批，更別甲方做慣瞭，指三道四，心裡那桿秤也丟瞭。”

謹玫聽出來瞭，幸川要大傢節衣縮食，她早就聽說現在財政收緊，現在連部門的經費都要縮減，這種氛圍持續瞭一段，大傢的情緒都繚繞在灰色裡，有種前路未蔔的緊張感，再繼續下去，誰都能猜得到，這甚至事關人員費用。

不說話的李良，彼時卻開口瞭，口吻似是打趣，“幸處也不能壓得太緊，不然，工作怎麼幹？”

而幸川，臉上仍是掛笑，“我是為大傢好，先過一段苦日子嘛，人才能苦盡甘來。”

“升格瞭的話，績效也能提一提？”

李良眼前一亮，而吳莉又續瞭上去，“這我們說瞭不算，那得省市的領導拍板。”