面子上，宋雁首先就下不来。

不过林林觉得未必没有谈判的余地。因此宋雁是希望她走的。只是，她希望的走，可能倾向于“辞职”。扫地出门。如果她林林去了另一个部门，或许是一种折中的选择。但，去师爽那儿恐怕又得除外。毕竟，师爽跟宋雁那是死掐。属于高度竞争的对手。将来柳总退了，副总编的位置必有一战。是你死我活的关系。没办法，事到如今，只能铤而走险。林林打算先去师爽那探探路。理论上，二编室是最缺人的。

这日，趁宋雁出去开会，林林敲响了师爽办公室的门。看表情，师爽是有点意外的。事实上，从入职以来，李林林进入这地界不超过三次。她不是喜欢串门的人。要麽不来，来就是有事。短暂的惊讶后，师爽还是及时管理好了表情，她笑着让林林坐，又问她有什麽事。

林林单刀直入问：“师主任，你们编辑室缺人麽。”

师爽愣了一下，仍旧笑着：“怎麽，你有好人选推荐？”

林林不含糊，“我。”

师爽顿时哈哈大笑。李林林望着她那因得意的笑容而张开的血盆大口，仔细品咂着其中滋味。师爽当然应该笑。大笑。竞争对手的得力干将主动投诚，那不恰恰佐证了，宋雁“统治”的失败，以及动摇了她“统治”的“合法性”麽。笑了几秒钟，师爽才收敛住，打趣般问：“在宋主任手底下吃一碗饭，不容易吧。”

这属于引蛇出洞，林林咬住了，“没有，主任对我挺好的。”

师爽呵呵地，“好你还要走？”

林林连忙自圆其说：“我对老宋没有任何意见，主要是，对文学看法有些偏差，导致工作展开有些掣肘，我侧面观察，放眼全社，在专业上，可能只有老师你我还是比较服气的，我们能沟通，可以一起往前走，师主任，你这不是还缺人麽，我来，也是调整一下人才结构，别回头老宋那边人满为患，你这边门可罗雀，也确实看着有点失衡。”

事实上，离开的理由是林林进门之前就準备好的，包括人才结构失衡论，也纯属是想对师爽进行轻微的刺激。好让她一激动留下她。说到这儿，师爽站起来，用一种老领导的口吻，“林子，你来，我是双手欢迎的，但就怕宋主任不放，社里也有意见。”

林林道：“这些工作都由我去做，如果柳总问，您只要表明您的态度就行。”

好了。师爽这关算是通过了。跟着要通的，是柳馥那关。诚然，如果让柳总在宋雁和她李林林之前选择，柳总一点选择宋雁。这是一点都不用怀疑的。柳总是宋雁的直接上级，约等于“亲妈”。林林呢，她跟柳总，是上下级，也像朋友。林林能感觉到，柳总是欣赏她的。好几次在饭桌上，柳总当着几位领导的面，都肯定了林林能力和成绩。柳总交给林林的任务，包括姚芳的书等等，林林完成的还算出色。林林觉得有谈判的空间，就看怎麽说。

发行的副主任在柳总办公室盘踞着。林林只好在门外等。过了一会儿，人出来了，林林再敲门。柳总让她进。李林林面色沉重。柳总问她什麽事。林林欲言又止。柳总是个直脾气，“有什麽话你就说。”

林林这才嗫嚅着：“我们主任跟我说了。”

柳总问说什麽。她让林林不要挤牙膏，一次说明白了。

林林半低着头，“截屏的事。”

柳总沉默，过了一会儿，才道：“那是给你敲了个警钟。来工作就来工作，少说话，多做事。”

林林说：“我怕影响主任，我心里也不过去。”

柳总诧异，“宋雁什麽反应？”

林林委屈巴巴，“激动，不能接受，认为是编辑室的耻辱，认为我是一颗老鼠屎。”

柳总道：“也不怪她激动，你出问题，她作为管理，也难辞其咎。”

林林这才切入正题，她还是不看柳总的眼睛，低着头：“主任想让我走。”柳总立即，“走去哪儿？”林林道：“没明说，但基本是这个意思。”柳总端起茶杯喝了一口，才说：“气话。”林林说：“可我总不能辞职……我也不想……我对社里有感情……还想继续干……”柳总问：“宋雁人呢？”说着她要打电话。林林忙说主任开会去了。又说：“柳总，要不这样行不行，我先调整到别的部门，将来，等主任气消了，局面稳定一点，我也可以再回来。”

柳馥定在那儿。她盯着林林的眼睛，“这是你的意思还是宋雁的意思？”林林道：“不管是谁的意思，这是没有办法的办法。”痛心疾首地，“主任毕竟是主任，就算她有这个意思，也不能明着说出来，跟夫妻离婚一样，其实是不想过了，大家心照不宣，但总得有人提出来，我也是考虑再三，干脆，这个坏人就让我来当吧。”