她和和气气地微笑着：“徐行说法务组同事对合作流程、工作节奏有些建议，有收集case吗？我们对着具体情况聊，再看怎么优化。”

盛嘉实早有准备。叶原拿出小本本一一细数：约定三天后给结果的评审项目，产品经理从第一天晚上就开始催进度；法务列出需要整改的产品功能，产品经理无法按期修复，导致后续评估工作被挤压时间，大家又要额外加班……

事多话密，她越说越快，一页报毕，众人面面相觑。盛嘉实赶紧补位总结：“双方需要互信。我们约定了节点，就一定会按时交付，频繁打断、催进度、要求插队，会降低双方的协作效率。虽说是第三方律所外派入驻，但我们有共同的目标，这是肯定的。”

陈斐点点头：“我们都应该尊重流程，这个绝对没问题。不过有些细节，我觉得还有改进空间。”

她的光标移到文档第三个 bullet point：“这件事我之前了解过，不是很符合预期：我们最初约定的方案是三天内给评估结果，快到期时法务组提出延期至一周；一周后开会对接，才发现有些细节没有聊清楚、又再次返工，最后延期约十天才交付。这次双方都在，正好讨论一下：法务组有没有可能尽量把工期估得更准一点？如果是因为前置资料提供得不够完整，你们可以提供样例模版，业务团队往里填就好。”

这口锅眼看着又给甩回来了，盛嘉实分毫不让：“能用模版解决当然最好。不过法务评估细节很多，我们刚才指出的这两个case，正是细节的体现：法务组没办法遍历每一个功能，只能依赖于产品经理梳理后提报的信息。”

陈斐坐在对面看着屏幕，情绪莫测，过了好会儿才抬头，一锤定音：“产品经理和算法工程师也一样，他们缺乏专业视角，不清楚什么功能会触发法务审核。徐行这边起草一个执行标准吧，然后给法务组审核一下，大家按照这个标准梳理提报、提高效率。”末了看向他：“嘉实你觉得这样可以吗？”

创业公司不讲究title，她用称呼同事的方法叫他的名字。本是为了表现扁平化和亲近，盛嘉实冷不丁听到，却只觉得毛发悚立，因为这样亲昵的称呼，即便在两个人交往的时候，也没听她说过。

他见好就收，恨不得下一秒就发射离开这栋大楼：“好，辛苦了。”

叶原一头扎在电脑屏幕后面，噼里啪啦打字。

会议室里的人三三两两站起来。隔着会议桌，对面的徐行一个趔趄，被陈斐眼疾手快地扶住：“你咋了？”

“饿了。”

“没吃晚饭？”

两人边说边往外走，后面的话，盛嘉实很快就听不清了。

十月的上海开始刮大风，陈斐枕着窗框的碰撞声入眠，做了个离谱的梦。

梦里她二十二岁，往在海岸边上。一座矮小的单层砖房，前头是草坪，两棵合欢树并肩立在后院。她把帽子盖在脸上，躺在彩虹条纹的躺椅上晒太阳，突然有人过来把帽子给掀开了，她被阳光刺得眼前青红蓝绿，好不容易睁眼，看见一张微笑着的面孔。

到这里就醒了，房间里空空荡荡的，阳光从窗帘缝隙里探进来，在墙上投下金黄色的汗渍。陈斐躺了好一会儿才回过神来，知道是假的，但还是挺高兴。

二十二岁就能在美国西海岸拥有带草坪的独栋房子，为什么不高兴？现实里她这个年纪的时候，还在靠给富二代留学生改简历、写编程作业补贴生活费。

这种快乐被她一路带去公司，带上了会议桌，徐行问：“斐姐怎么气色这么好啊？”

她笑眯眯的：“因为这一天才刚开始，还没人给我找事儿呢。你找法务组同事喝咖啡了么？”

他尴尬地摸摸鼻子，“他们那个组长可能对我有点意见，昨天晚上我就发消息约他了，他到现在都已读不回。”

“那你得解决呀，昨天不是说了？"

“领导对领导是不是会好一点？"他很难堪的样子，额头上渗出汗珠，“今天早上提的新版设计，我看他们还没动工评审。”

陈斐看了他一会儿，转动座椅：“我知道了。”

刚加入Joyce 时，拉她入伙的师姐钱方园似笑非笑地说：“项目是好项目，老板也是好老板，就是管理上有点复杂度。”

当时她没听懂，干了一段时间才发现自己手下也颇有几位大哥，在多家大厂摸爬滚打，又跟着老板创业数年，职场经验丰富、看人下菜碟的本事不小，钱方园称之为下菜专家。徐行正是其中翘楚。她不喜欢，但也并不认为他们能力有缺，因此很难处理。