绯闻对职场人的杀伤力到底有多大？如果今天萧固是从旁人耳中听到，这个女下属不只和合作方的负责人产生感情纠葛，还和下面的项目经理传出绯闻，他会怎么想？

说不后怕是骗人的。

萧瑜没有和萧固解释一句，她就当做什么都没听到。

至于周越，他这三天都没有消息。

萧瑜忙起来也忘了时间，顾不上问他出差进展，自然不会怪他“失踪”。

直到一行人返回公司，没有大张旗鼓地举办仪式，毕竟合同还没签订，萧瑜回到工位处理琐事，又到萧固面前分析了一通两家利弊，看下一步战略部署如何推进。

萧固给了几条指导意见，随即说了一句：“这次表现不错，看来你已经有独立带队的的能力了。”

萧瑜抬起眼帘，反应了两秒才意识到萧固的潜台词。

做特助，虽然需要和下面人搞好关系，准确地传达老板的意思，作为上下级中间的纽带，但说穿了她的工作重点萧固占大头。而带队则不然，不仅要团结项目小组的凝聚力，激发潜能，还要和合作方搞好关系，不卑不亢，简单说就是检测有没有当“小领导”的素质。

能力上，这自然是进阶的表现。

可如今却是萧固亲口说出来——萧固从不虚言，口头夸奖往往挂钩后续安排。

萧固笑着问：“如果以后继续让你带团队，你愿意吗？”

萧瑜说：“我需要一点时间考虑。”

萧固点头：“时间和精力上会比以前更忙，就算让你带队，你现在的工作也要继续，可能在这几年之内都不会有时间谈私人感情。”

之前萧固就曾表示过，他需要在一定时间内培养出一支以陆荆为中心的队伍，而且这个队伍一定要对公司忠诚。许多公司都曾发生过类似的事，队伍培养起来了，被别的公司连根挖走，损失惨重。

此时能帮萧固稳住第一步的人只有萧瑜，当然两人的搭配不会太久，久了也会生变，这就像是宋朝初期实行的更戌法，防止将领专权。

萧固的提议令萧瑜想了许久，直到傍晚下班，萧瑜被项目小组叫去聚餐。

……

聚餐中萧瑜始终心不在焉，不知内情的还以为她是连续出差太累了，萧瑜便顺水推舟说要早点回去休息。

陆荆将萧瑜送出餐厅，趁着等车的功夫，两人闲聊了几句。

萧瑜的手机进来几条微信，她没有开静音，陆荆听到了，笑道：“你先看消息吧。”

萧瑜扫了一眼，见是周越发来的，没有看内容，便放下手机说：“虽然这次顺利，也不要松懈，在正式签约之前任何变数都有可能。”

连签约的项目都有毁约的可能，何况是谈判阶段的？

陆荆：“放心，我明白。”

两人对视一眼，又各自挪开视线，一阵沉默，各自看着不同的方向。

直到陆荆再度开口：“那家家居店，你后来还有去吗？”

萧瑜看过来，点头。

陆荆：“我前段时间经过，进去逛了一圈，想起以前咱们还蹲在门口猜价格……”

萧瑜笑了下。

有些商品是没有定价的，他们就透过玻璃窗看进去，一人猜一个数，再进去问。

车子开到跟前，萧瑜脚下一转，说：“先走了，再见。”

陆荆抬手：“再见。”

车子缓慢驶离。

萧瑜没有再看陆荆的方向，拿出手机翻看周越的信息。

“回来了吗？”周越问。

萧瑜：“回来了，刚完事，准备回家。”

周越：“那太好了，有个事能不能帮我跑一趟？”

萧瑜：“你说？”

周越发了一条语音过来，大概是说他有两份文件放在别墅里，郭力跟他一起出差了，别墅的密码不放心交给其他人，希望萧瑜过去一趟找到文件，做一个扫描本传给他。

萧瑜应了一声，很快改了网约车目的地，又回复周越说：“我这里离得比较近，一会儿就到。”

周越：“好，等你。”

不到十五分钟，萧瑜在别墅门前下车，先按照周越发来的密码开了大门，穿过小院子，来到房门前。

再输入一组密码，别墅门也开了，屋里一片漆黑。

萧瑜用手机照明，先用手在墙上摸索门廊灯的开关。

灯开了，萧瑜脱掉高跟鞋，放下包，有打开隐藏式的鞋柜门，从里面拿出一双拖鞋。

就在这时，空气里响起“啪”的一声，门廊灯灭了。

萧瑜愣住，第一反应就是，是不是有什么坏人跟着她进门了？

紧接着，黑暗中响起一声轻笑。

萧瑜看向声源，虽然看不清人，却听出来是谁的声音。

还好，还好他没有立刻挨近，触碰到她，或是搞什么突然袭击，否则她真能吓到跳起来。