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人生赢家进化论/挫货大战高富萌(93)

总监马上问:“王总你认识尤佳?”

王越笑道:“认识啊,怎么不认识?她是我哥们的女朋友,也算是我半个嫂子了,只是她这人低调,平时在公司也不喜欢显摆,所以你们都不知道吧。”

主策先是一惊,随后又下意识地看了总监一眼,心里有点幸灾乐祸。

总监的脸色微微一变,勉强扯出笑容:“原来是这样啊!”

主策忙道:“尤佳真是太低调谦逊了,我都不知道她跟王总认识,不过她的工作能力很强,我们部门很多工作都离不开她呢!”

王越点点头:“对啊,尤佳是挺优秀的,她上次写的世界观我也看了,非常出彩,难怪是出版过小说的人,《山河岁月》这部电视剧你们知道吧,那同名小说就是她写的,据说连导演都很满意,觉得尤佳写出了那部戏的神韵呢!”

如果这些话能化为实质的话,主策觉得自己现在已经可以看见总监膝盖上中了无数支箭了。

可以肯定的是,从今天起,总监非但不敢去找尤佳的麻烦,估计也不会替祝婴出头了。

王越从总监办公室离开,转头就打了个电话,对着接电话那头的人说了一通,然后道:“这下你总该放心了吧?”

柏泽听了王越的转述,不由冷哼,越发不喜欢那个总监,但公司是王越在管理,他也不能干涉太多,只道:“我不在,你帮我多看着尤佳,别让人欺负了她。”

王越就呵呵了两声:“你放心吧,没人能欺负她,今天就是没有我,她也不会怎么样。总监再不喜欢她,也只能把她弄到客服去坐一个月的冷板凳,而且我看尤佳的主策还是挺清醒的,现在尤佳在部门里承担了不少工作,他们主策不至于蠢到为了一个新人自断臂膀的,没有我这一出的话,他充其量就是阳奉阴违,对总监面子上有个交代。”

柏泽闻言总算稍稍放心,可依旧不太满意,在他看来,尤佳已经被归为“自己人”的范畴,就连那一丁点委屈都是不应该受的。

王越:“你还没跟尤佳表白吗?”

柏泽语焉不详:“唔……没有合适的机会。”

王越:“我听说,今天有人给尤佳送花了。”

柏泽:“谁?”

王越:“不知道啊,我今天有事出门的时候正好看见快递拿着花上门,我好奇就顺便问了一下,看来不是你送的了?”

柏泽:“……”

王越啧啧两声:“我真为你发愁啊!”

柏泽危机感倍增。

☆、第38章

祝婴的事情过后,尤佳能够感觉主策划对她的态度发生了变化。

最明显的就是主策划在与她说话的时候,结尾总会不自觉带上“你觉得如何”诸如此类的询问语,变得格外尊重人。

换了从前,领导跟下属说话,什么时候需要征询下属的意见了?

尤佳猜测可能是柏泽让王越做了什么,但她并没有去问,该她完成的工作依旧会努力去完成,现在她手头的工作只会更多,不会更少,许多同事宁愿通过尤佳去完成美术资源的提交,也不愿意直接去找美术同事沟通,这使得尤佳在部门里的作用越发举足轻重,就算没有王越的插手,主策也不能对尤佳怎样,有能力的人永远都是最吃香的。

过了没多久,部门内明确职责划分,尤佳被提拔为文案组的组长,手底下也有了几个小兵。

虽然这其中多半都是尤佳自己努力得来的,但仔细想想,飞龙成立的时间不长,这个部门也是中途组成的,同事们来自其它部门或其它公司,所以尤佳即使升职,也没有人提出异议。

若是在尚方那种已经有一些年头的大公司里,论资排辈的现象更加严重,尤佳想升职肯定就没有那么容易了,而如果她依旧待在尚方,现在可能仍然是一个小小的客服工作人员。人永远都不知道未来等着自己的是什么,但无论如何总要踏出那一步。

而祝婴,她最后也没能通过试用期,因为两个多月过去,她学了许多东西,好像都懂,却又什么都做不出个样子来,主策原本想着对方有总监当靠山,捏着鼻子就当养个闲人了,结果祝婴得罪了尤佳,前者的靠山是总监,后者的靠山却是大老板。虽然大老板和尤佳都没有追究的意思,不过总监却知趣得很,他向主策要去祝婴的表现记录,然后主动就把人给炒了。

至于祝婴的去向是什么,那已经不是尤佳需要关心的事情了,也许祝婴不会改行,只是跑到别的游戏公司,山不转水转,以后还有见面的机会,也许她直接改行,那从此就山高水长,后会无期了,之所以有这个结局,完全是祝婴在为自己的行为买单,与人无尤。而在职场上,像祝婴这种人从来就只多不少,如果个个都要放在心上,那只会自寻烦恼,更何况这个结局。

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