“你隻需要積極配合心理醫生，接受治療就好”

“好，我都聽哥哥的”林澄吸瞭一下鼻子。

一整天林澄都沒走，好奇的東看看西瞅瞅，林北在工作時他也會安靜的在一旁逗小狗玩兒。

林澄問“對瞭哥，你這狗叫啥啊”

“成成”小狗聽到召喚叫瞭一下。

“啊？”

林北嘴角抿瞭抿用眼角偷偷看瞭一眼林澄，一本正經的解釋道“心想事成的成，成成”

小狗再次聽到召喚，搖著尾巴跑到瞭林北腳下轉圈。

林澄有點嫌棄的白瞭小狗一眼“嚇死我瞭，我還以為是我的那個澄”

“怎麼可能”電腦屏幕倒映出林北悄悄勾起的唇角。

“哥，跟我回去吧”

“不要”林北想也沒想的就拒絕“我現在這樣挺好的，而且我覺得我們之間應該保持點距離”

“這樣對你治療也有好處”

“屁”

“你說啥？”林澄說的很小聲，林北沒聽清。

“沒什麼，就是覺得您太為我考慮瞭”

“應該的，誰讓你是我弟弟”林北理所應當的應下。

後來林澄隔三差五就會來，每次不是買菜就是買肉，到瞭飯點很自覺的就會去廚房做飯，他被伺候的又變懶瞭起來，林澄連著好幾天不來時他反倒有些不習慣瞭。

有一次林澄找到瞭房子的備用鑰匙偷偷拿走瞭，後來被林北發現說瞭好一頓，不過也沒把鑰匙要回來。

林北夜裡就會想，這跟他們住一起時好像沒多大差別，所以他搬傢的目的是什麼。

所以他就這麼輕飄飄的原諒瞭林澄嗎？

他到夜裡會埋怨自己的心軟，可看到林澄來他傢裡時他又說不出狠話來。

林北今天要去公司開會，早早便出瞭門，有一個月沒去公司瞭，莫名的有點緊張。

他一進公司便被同事連連問好，拉著說瞭很多閑話，一直到通知集體開會才終止。

王康泰跟上次見面時相比要憔悴很多，整個人仿佛老瞭好幾歲。

“今天開會是要宣佈一件事情”往常聲如洪鐘的聲音變得幹啞低迷，一下子讓所有人緊張瞭起來。

“以後我們公司正式納入瑞豐集團，之後會有新的領導人來代替我的位置，你們也會按著瑞豐的規矩進行裁員制度，逐步完善統一管理規劃”

空氣仿佛凝固瞭一秒，所有人反應瞭過來，臉上都帶著震驚和不可置信，然後便吵瞭起來。林北也沒想到會這樣，他之前聽說過瑞豐的裁員制度，每個季度一裁員綜合業績最末的那個人自動離職。

能進瑞豐的不是名校畢業的研究生博士後，就是在業內很有實力的大佬，他們還實行裁員制，當時好多人都說還不如找個小點的公司混個職務起碼不會每天精神焦慮擔心自己會不會丟工作。

底下躁動瞭好一會兒王康泰才再次說話“大傢都稍安勿躁，瑞豐不會故意辭退哪個員工的，隻要大傢好好幹，總能留到最後的”

“當然，如果有人現在想跳槽也是可以的，我都會同意”

第40章 風波

開會結束，所有人都面色不佳的回到自己崗位，辦公區一下接一下的都是嘆息聲。然後沒過多久就有人去遞瞭辭呈，然後很快的就出來收拾自己崗位上的東西。然後越來越多的人受到鼓舞，接二連三的去瞭辦公室遞辭呈。

可能裁員制度本身並沒有那麼可怕，真正的可怕是要和明顯比自己強大優秀的人競爭一個崗位。

林北也猶豫瞭好久，最後沒有跟著去辭職。他已經很熟悉這裡，再換一個新環境可能要花很長時間，至於留下來能留多久，那就一切聽天意吧。

過瞭兩天員工走瞭大半，原本覺得擠的位置一下子空出來很多，倒顯得冷清起來。

再然後就是王康泰離職，他走那天在工作群發瞭一個大紅包，給公司在任的每一個人買瞭奶茶，不少留下來的人紅瞭眼眶。

重逢和分別永遠不知道哪一個會先來，所以請珍惜當下，期待每一次重逢，珍重每一次分別。

王康泰離職的第二天，瑞豐就派瞭人來接替王康泰的位置。來的人是一個面帶兇相一看就雷厲風行的中年女人，一來就集體開會毫不留情的開口痛斥他們的無所事事，沒有上進心。

然後立馬制訂瞭新規，結束後所有人都像被霜打的茄子一樣，後來又有一小部分人選擇辭職。女人名叫雷芳，是瑞豐出瞭名的“事精兒”特別愛挑刺打壓下屬。