他同样把骨子里的傲慢收敛得分毫不现。

仿佛是早有準备，李文明还未开口。

只见程向南乖巧一笑，同样是脊背挺直的姿态，给人的感觉却与方才在会议室里的自信满满截然不同，内敛且温和，仿佛被世事磨平棱角，全无一丝攻击性，语气却是不鹹不淡：“李总，很感激您能给我这个机会，在未来的共事期间，我保证，我会以我最大的能力和努力来向您证明我的价值。”

——虽然看在彭渡的面子上，只要这人不乱来，李文明不介意花费多养一张基层嘴的工资。

但看这意思……就是不想来当二世祖了。

李文明再次审视地看着他。

程向南却是不为所动，笑起来让人如沐春风：“但是因为家里有孩子，平时还要去学校上课，学校离这儿不远，就在苏职，可走路上下学也需要点儿时间，所以可能偶尔我会请假半小时去接他放学，但您请放心，我会补足工时，也能接受合理加班。”

第 31 章

闻言，李文明愣了一下，大概是没想到他这个年纪已经有了可以去苏职上学的孩子。

他条件反射地“嗯”了一句，接着，仿佛从中明白了什麽，李文明看着程向南，虽然不太赞同他这样年纪轻轻就为爱牺牲的重情精神，可对他人的家事无意指点，更没有拂了彭渡面子的念头。

本来就是，接孩子嘛，多大点事儿，又没有业务是非得程向南在场不可的，因此不再多言。

见程向南是个心沉不野，交际能力不错的优秀员工，只简单说了两句注意事项，再交代两句有事找他，不能太频繁，却也不必有顾忌，便眼睁睁地看着程向南对他灿烂一笑，气定神閑地边戴工牌边长腿一迈，就推开大门走了出去。

主管把程向南安排到了市场部，毕竟他从前的履历虽然精彩，却对毅元这类主攻实业的公司基本没用。

程向南没有任何在同品类公司任职的经验，所以与需要员工自带人力资源的销售、HR基本绝缘，而市场部作为公司新开发的部门，虽然暂时没有系统的奖金和绩效考核制度，提成比别的部门差出一截。

可内容简单，没有加班需求，工作前景有待部门员工自行摸索，很适合目前这个状态的程向南。

程向南对此没有异议，欣然接受。

——倒是关于他这个新员工的空降，公司内部先前衆说纷纭，八卦的、揣测的、阴谋论的应有尽有。

直到本尊露面，包养论瞬间以极大的票数优势领先重言，一骑绝尘。

今天是他第一天就职，程向南暂且还没资格参与公司内部八卦讨论。

对于各色带有几分恶意的随口调侃，他隐约猜到，却一概装作不知，只认认真真地接受入职培训，学习业务知识，本本分分地做好分配到自己手上叫他练手的事儿。

时间一晃而过，转眼到了下午，见长腿蜂腰的小妖精非但没有惹是生非、借口偷懒，反倒比谁都自觉且认真地坐在工位上扮演螺丝钉的角色，衆人颇感失望的同时，不免又生出几分庆幸，谁都希望自己的同事能正常点。

何况还是个正常的帅哥，这样的男人可不多见。

上班偶然累了看看，都让人感到心情愉悦。

当然了，男同事们对此感到不屑。

……同样，当然了，没有人对此表示在乎。

一放学，陶玉记挂着初入职的程向南，马不停蹄就赶去了公司楼下。

他给程向南打了电话，对方没接，陶玉站在高楼底下仰头望着不见顶的大厦，咬着嘴唇犹豫了下，还是心一狠，进去走到前台报出公司名字，才知道这栋写字楼管理不严，基本是个人就能进，用不着这麽客气，还打扰了保安大叔睡午晚觉。

他不好意思地笑笑，在得到不耐的一声楼层提示后，小声道谢。

转身小跑两步赶上了这趟电梯，周围都是面如死灰的各式打工人群，倒衬出他年轻青涩的面庞格外新鲜，带点儿勃勃的生气。

陶玉看着一层层跳跃的电梯楼层，很期待程向南第一天上班的样子。

一出电梯，原先挤在同一个钢铁笼子的人们瞬间作鸟兽散，各往各的加班牢里走去。

那副半死不活的模样让陶玉看了以后，心里打颤，期待尽褪，生怕程向南混在其间格格不入，他太知道在人群中做一个特别的人的难处，又害怕程向南能受得了这份折磨，长此以往，与这些人无限趋同。

陶玉直觉，那样的程向南会让他无限后悔今天自己鼓励他迈出努力工作的这一步。

要在随意瞟去的一眼里看见陶玉不难，虽然他整个人看起来还没抽条，细且不高，但在人群中、在余光里，迅速找到陶玉，仿佛成为了程向南的某种技能，又或者天赋本能。