我服了，我真的服了。

怎么这玩意居然还真的有用，还真的做出产品了。

以三流柜姐的经验，姜念还以为这研究大概率要直接扑街，没想到居然还真的搞出可靠的产品来了。

更气人的人，提供这灵感的人叫祁红，居然还是自己的“神童计划”中被发掘出来，提前接受美尔森指导的。

“神童计划”这种已经被历史证明不可行的计划居然在姜念手上大放异彩。

听月颜说，在不发达地区，有不少学生虽然有天赋，可读完了初中之后就不再继续读书，要么打工，要么务农，很难真正接受更高阶段的教育改变自己的命运。

扬帆日化的“神童计划”给了他们机会，更多的年轻人在神童计划的帮助下得到了高额的奖学金，完全可以支撑继续接受更高等级的教育，一点点改变自己的认知。

祁红的父母都是外来务工人员，祁红在“神童计划”的帮助下重获新生，也给了她的家人在鹏城这种大都市立足的希望。

有希望就有未来，重获新生的祁红和其他重新获得读书机会的少年人都倍加珍惜这来之不易的生活，如饥似渴地学习各种知识，天赋异禀的也能走鹏城大学的特招，直接拜在名师门下开展学习。

鹏城大学也成了“神童计划”的最大受益者，他们的研究生点现在已经成了校企结合的典范，研究生彻底摆脱了跟着老师打黑工的悲惨命运，可以在国内最先进的日化项目中接受历练，毕业后能迅速成为公司的中坚力量，再加上扬帆日化刚刚收购了大雨集团的化工部，更是大大拓宽了鹏城大学的未来的科研土壤，假以时日，这里的科研类水平肯定会迎来一次大幅飞跃。

这一切的一切都离不开扬帆日化的掌舵人，那位神秘莫测的小姜总。

人们惊叹于扬帆日化的结实整洁的厂房、一应俱全的现代化设备、高的惊人的员工福利，也惊叹于扬帆日化在资本市场上的翻云覆雨战无不胜，更让他们羡慕的是扬帆日化的工人。

这些工人不喜欢买衣服。

公司蓝色的工作服是他们最心爱的、最能彰显身份的服装，人们每次都能从人群中看到他们，看到他们眼中在闪烁着自信地光。

这惊人的成绩通通来自于那个强大的几乎不可战胜的女人。

没有人能说清楚姜念具体是怎么做到的，连股神都不行。

这位传奇金融巨鳄抵达鹏城时，姜念正在强制休息，他了解了一下扬帆模式，了解了一下姜念的生平，立刻断定这家公司将来不可限量。

他豪爽地签订了投资方案，决心投资2亿美元，并且给扬帆日化开出了非常优厚的条件，帮助他们展开宣传并争取到更多的投资。

股神的青睐本来就是非常好的宣传，尽管扬帆日化的传奇总经理姜念还在休息，但双方的合作还是得以敲定落实，赵老对此事也非常重视，开动更多的新闻媒体对此事展开紧锣密鼓的宣传，市场的舆论之热烈只有后世国足打进世界杯时可以相提并论。

还有半个月就是元旦，这堪称是一份强大的新年礼物，甚至是这个烈火烹油、繁花遍地的传奇时代最好的缩影，扬帆日化取得的巨大成功鼓舞了无数人的投入这片大潮之中，而之前一直被当做笑话的“扬帆模式”在今年也开始被更多人研究和重视。

之前还有不少小厂联名上书，表示“扬帆模式”是破坏市场秩序的行为，这个女人应该用投机倒把罪关起来。

可现在姜念的成就已经得到了大范围的认可，那些之前搞狼性文化的小厂在竞争中被毫不留情地碾压，有识之士终于开始仿照姜念的经验，开始给员工提高工资福利，并且第一次有不止一家公司在宣传中提到我们的产品竞争力体现在科技上，而不是廉价上。

股神看着这片蓬勃生机的土地，有些感慨地叹了口气：

“之前我看靳女士的报道时就对扬帆日化非常感兴趣，不过那时候扬帆日化只是我手下众多投资方案中排名不算靠前的一个备选方案。

我无论如何也不会想到，仅仅两年的时间过去，扬帆日化就已经发展成了这样的规模。

我时常反省自己在投资中是不是太过经验主义，过于追求稳健而松懈，这才导致我错过了很多。”

这位传奇老人尝了口手中的速溶咖啡，苦笑道：

“比如不久之前，我明明已经称她为年轻的大掌门，却没有第一时间送来投资。

还好这次不算太晚，能用这么少的钱占据百分之10的股份，这次算我大赚了。”

听着老人惋惜的感慨，跟随股神前来的众人无不面色大变。