穿回原始部落当首领(基建种田)(146)
超长借阅需要在最后一天过来登记,损毁图书也是要照常赔钱的。
图书馆的建造,和普通房屋还有一个明显的区别,就是暖气的设置。
普通居民住宅的取暖设施,主要是利用做饭烧水时灶台中产生的热气循环,来给整个屋子提高温度。
这样的好处是,方便住户自己控制。
缺点也很明显,许多村民都去食堂里吃饭,但现在天气逐渐变冷,回家还得为了暖和自己烧柴,稍微麻烦一些。
而建造图书馆的时候,由于钢铁厂取得了重大突破,建筑内采用了热水管道的方式作为保暖措施。
图书馆后边的大锅炉,到了天气冷的时候,里边的热水时长烧热,循环在楼内流动,温度提升快,效率高。
这里的大锅炉和洗衣房联动,既保护了洗衣工人的双手,又能同时供暖。
不过村里的热水暖气和蓝星的暖气片有所区别,钢铁厂的工艺还有待提高,制造出来的可供热水流通的管道相对较为粗壮。
在楼内的安装,也都是直上直下的。
有时候来到三层,还能看到好几个野人幼崽围绕粗壮的管道周围,一边拿着图书,一边后背贴靠在暖气管子上热屁屁。
...
村委会的各个部门里,除了军事部之外,扩招最多的,就要属生活部了。
食堂,洗衣房,增加到了30名员工。
热水房,澡堂子,增加到了20名员工。
养老院,幼儿园,福利院,目前维持现状。
户籍处除了颜以外,又新增了3名员工。
建筑部门的4个工厂中,砖瓦厂和瓷器厂,分别扩招了生产部门,达到了50名工人的数量。
钢铁厂和造船厂,则各自增加了100名工人。
并且每个工厂中,成立财务部门,进行以各自工厂为财务主体的资金核算。
每个财务部门,分别设置出纳,会计,财务经理,这三个岗位。
以每个月为单位,对村委会的财务部进行报表汇报,以便作为股东的村委会可以实时了解工厂的盈亏情况。
除了这原有的4个工厂外,11月底的时候,村里还增加了造纸厂,制衣厂,玻璃厂,发电厂。
造纸厂,制衣厂,玻璃厂,这三个工厂的厂长人选,以及招工活动,按照之前承诺的,交给了第二批搬进村里的3个西部部落,离部落,奔部落,花部落来负责。
但发电厂,南崽却交给了攀部落的众多低等种族负责。
一时间,村民中议论纷纷。
“他们最高学历才小学3年级,他们行吗?”
“这么重要的工厂,能产出咱们使用的太阳能老年代步车,还有太阳能手电所用的电能,真的要全部交给攀部落的野人吗?”...
就连攀部落的野人们,自己内部也是忐忑不安,争论不断。
“这,这么高端的玩意儿,咱成吗?”
“我们部族刚上小学1年级,怕是有些困难吧...”
“咱们刚来就这么冒头儿,不大好吧?”
“怎么不好了?村里可没什么高等低等,咱们都是一样的!”...
这天,村委会召集了全部的村民,在办公楼门前的空地上,开始了最新一次的村民大会。
...
第70章
这次全体村民大会上, 第一个环节,就是安排已经投入生产的4个工厂的厂长们,轮流上台发言, 总结自己工厂的成功经验。
第一个上台的,是土部落的首领堆, 也就是砖窑厂的厂长。
“大家好, 咳,我们砖窑厂,之所以能够最早研究出合格的红砖和青砖, 靠的就是大家坚持不懈, 不怕困难的精神...”
作为第一个上台的厂长,堆还是稍微有些小紧张的。
虽然当了好些年首领, 但他们土部落才一百来人。
现在台下的, 可是五千多野人!
堆:不...不怕, 没...没啥好怕的, 我可以!
第二个上台的, 是瓷器厂的厂长, 也是洼部落的首领沟。
“我们厂里开始的研究特别不顺利, 后来因为业务相关, 就经常到砖窑厂里去取经...”
第三个上台的,是造船厂的厂长, 雨部落的首领甘。
“实不相瞒,我们厂子里, 失败了无数次。”
“但失败之后, 我们不断的进行经验总结, 再次尝试, 每次改进一点点...”
最后一个讲话的, 是南崽的舅舅,钢铁厂的厂长火,也是炎部落的首领。
“我们钢铁厂,真的是产出过了无数次废品。”
“作为开始研究最早的一批工厂,我们却最后才制造出合格钢材,中间也受到了来自各方的质疑声音。”
“实不相瞒,连我自己都无数次的怀疑,我们这样真的能成功吗。”
“但随着大家学历的提高,研究员们懂得了越来越多的专业知识。”