从捡垃圾到星际首富(173)
送走陛下和钱老,虞蓓立即联系蒋由。
“赶紧安排郑院长他们过来!这批瓜我们要尽快卖了。”
蒋由应下,又问:“有部分农田可以开始试着种水稻了,但我们人手不够……”
“不够就让罗乘招!”
“管理的人才也不够,通过人才回归计划招进来的人在轮岗,暂时还不能用。”蒋由迅速将自己的诉求说完,“要招,就只能对外招。”
“种植这边的话,要招管理层的人,得懂种植,还得懂怎么管人。”
蒋由自己就不是太会管人,他是埋头做研究的,现在迫切地想要一个搭档。
虞蓓沉吟了片刻,想到陛下答应的事情,等论文一出,未必没有人愿意来荒芜星发展,便说:“这事让苏桃去办,我们就对外招,标准要严格一点。”
“万事俱备,就等东风!”
陛下醒后,刘老就不敢趾高气扬地说什么了,因为不管他说什么,都会被陛下用一种奇怪的眼神打量。
刘老最近过得很累,刘系也一样。
陛下的身体好了,钱老就把那个临时的助手团解散了。
“您昏迷不醒的时候,他们非说人多力量大,只靠我和我的私人团队,是没有能力治好您的。”
最初,这些人打的八成是浑水摸鱼的主意,以为钱老能治好,他们送进来的人也能镀个金。
结果现在都灰溜溜地被遣散了。
人根本不是他们救的!
除此之外,医疗组被遣散的当天,污蔑玄鱼的阵石用了有副作用的夫妻俩,终于再次露面。
只是这次,他们是自己录的视频,说出的内容和之前采访时却截然相反!
——我去,虽然知道有反转,但这也太离谱了吧?
——这纯心讹玄鱼呢吧,支持玄鱼告这俩人!
——那大博主真不是个好东西,都不查明事情真相就瞎鸡儿给人做采访,他不出来给玄鱼道歉吗?
就在这时,鱼的店官博发布了一条招聘信息。
——好耶,这招聘条件我舅舅符合啊!这就去喊老舅辞职。
——这待遇,上次招聘可没这么多,我慕了。
——你还记得你是官博吗?每日一问,瓜熟了吗,阵石上新了吗?
自从高磊决定要去玄鱼,就一直在关注玄鱼的动向。他看到这条招聘信息的时候,正和他爸在最近很火的有缘餐厅里吃饭。
因为学长还没把他从黑名单里放出来,高磊现在看见他爸就生气。
学长是他唯一能够接触玄鱼的途径了!
“玄鱼现在的待遇就这么好,再过两年只会更好!学长一直没有原谅我,我现在根本不知道玄鱼招聘人到底看重什么!”
高磊真是一肚子气没地儿发,但他爸因为这事都辞职了,搞得高磊难听话又不敢说,只能埋怨几句。
高经理习惯了儿子的埋怨,认真看着他展示给自己的招聘内容。
要会种植。
还要有五年以上管理经验。
以及最重要的一点,玄鱼公司的格言是:以人为本。
高经理不由得问起儿子:“玄鱼公司的格言为什么是以人为本?”
高磊理所当然道:“因为虞老板是荒芜星的星球主啊,现在玄鱼的一切发展都和荒芜星有密不可分的关系。看官博经常发的照片,好像是通过招聘本地人达到帮扶的效果。”
玄鱼公司居然是这样的?高经理感慨道:“玄鱼公司的老板是个好老板。”
高磊猛地发现他爸的态度转变了,心里顿时高兴起来,兴冲冲问道:“您这是同意我以后去玄鱼发展了?”
“去哪都行,别去云科。”
高经理脱离云科后,是越想越觉得不是滋味,云科现在的行为,也不知道谁出的骚主意,显然是乱了阵脚。
玄鱼接连公布的几条信息,让云科害怕了。
以前云科也是个好公司啊,公司理念和高经理很合得来,结果现在,合高经理做人理念的公司,居然成了玄鱼。
诶?
玄鱼的待遇好像真的挺不错啊。
高经理出神地想,他的条件也符合玄鱼的招聘条件。
但是,玄鱼会要一个从云科出来的人吗?肯定不会的,云科要搞玄鱼,肯定不止一个方案,玄鱼现在肯定更加敌视云科了。
高经理苦笑一声,将念头压了下来,赶紧开始吃饭。
带着高磊离开的时候,高磊还在碎碎念。
“唉,爸你要是玄鱼的经理该多好啊,那我就乐意按照你和妈给我定的路走。”
以前高经理一直想让儿子进云科的研发团队,现在听儿子这么一说,高经理又开始摇摆了,因为儿子太期待了。
去,还是不去?
作者有话说:
晚安~
第70章